Calculateur d'Indemnite de Licenciement Maroc
Calculez votre indemnite de licenciement selon le Code du Travail marocain 2025 en fonction de votre anciennete et salaire.
Estimez votre indemnite de licenciement selon le Code du travail marocain (Articles 41, 43, 53).
Votre salaire mensuel brut avant toute deduction
Informations importantes
- Ce calculateur fournit une estimation basee sur le Code du travail marocain. Les montants reels peuvent varier.
- L'indemnite de licenciement necessite un minimum de 6 mois de service continu.
- Les dommages-interets pour licenciement abusif sont calcules sur le salaire brut et plafonnes a 36 mois (Art. 41).
- Consultez un specialiste en droit du travail pour votre situation specifique.
Comment utiliser le calculateur d'indemnite
Saisissez votre salaire mensuel brut en Dirhams marocains (MAD).
Indiquez votre anciennete (annees et mois de service continu chez l'employeur).
Selectionnez votre categorie (employe/ouvrier ou cadre/assimile) et le type de licenciement.
Cliquez sur 'Calculer l'indemnite' pour voir le detail complet de vos droits.
Pourquoi utiliser notre calculateur ?
Base sur le droit marocain
Les calculs suivent les articles 41, 43 et 53 du Code du travail marocain avec les tranches officielles en heures.
Detail complet
Visualisez l'indemnite de licenciement, le preavis et les dommages-interets en un seul endroit avec un detail tranche par tranche.
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Questions frequemment posees
Qui a droit a l'indemnite de licenciement au Maroc ?
Tout salarie licencie apres au moins 6 mois de service continu chez le meme employeur a droit a l'indemnite de licenciement, sauf en cas de faute grave.
Comment est calcule le taux horaire de l'indemnite ?
Le taux horaire est votre salaire mensuel brut divise par 191 heures. Ce taux est ensuite multiplie par le nombre d'heures par annee d'anciennete selon les tranches definies a l'article 53.
Quelles sont les tranches d'indemnite de licenciement au Maroc ?
Les tranches sont : 96 heures par an pour les 5 premieres annees, 144 heures par an pour les annees 6 a 10, 192 heures par an pour les annees 11 a 15, et 240 heures par an au-dela de 15 ans.
Quelle est la duree du preavis au Maroc ?
Pour les employes/ouvriers : 8 jours si moins d'un an d'anciennete, 1 mois si 1 an ou plus. Pour les cadres : 1 mois si moins d'un an, 2 mois pour 1 a 5 ans, 3 mois pour plus de 5 ans.
Que sont les dommages-interets pour licenciement abusif ?
Si le licenciement est juge abusif (sans motif valable), le salarie a droit a des dommages-interets egaux a 1,5 mois de salaire par annee d'anciennete, plafonnes a 36 mois maximum (Article 41).